????湛江新聞網(wǎng)訊：遂溪縣高度重視機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動，確定今年為“紀(jì)律作風(fēng)整治年”，向“庸、懶、散、拖、扯、貪”等機(jī)關(guān)作風(fēng)弊病開刀，以實(shí)實(shí)在在的整治效果取信于民。該活動于1月19日正式啟動以來，該縣以“快”當(dāng)先，“好”為目標(biāo)，“實(shí)”為要求，乘勢而上，強(qiáng)力推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動。2月17日，湛江市委書記劉小華同志到該縣調(diào)研機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作時，對該縣機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作給予了高度評價，認(rèn)為該縣領(lǐng)導(dǎo)重視、啟動及時、問題找得準(zhǔn)、措施比較實(shí)、方法很創(chuàng)新，機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動開局良好，對搞好全市的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)很有幫助、很受啟發(fā)，并希望該縣為全市機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)樹立榜樣。經(jīng)過四個多月的共同努力，截止目前，動員學(xué)習(xí)階段各項(xiàng)工作已結(jié)束，全縣90個重點(diǎn)參與單位和15個鎮(zhèn)已全部完成了“五個一”的規(guī)定動作。
????在活動中，該縣積極創(chuàng)新活動載體，著力實(shí)施“九大工程"，力推機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
????一是開展“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動，以選優(yōu)干部、建強(qiáng)班子來促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。出臺《遂溪縣關(guān)于開展“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動實(shí)施方案》，圍繞“精神狀態(tài)好、能力素質(zhì)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、服務(wù)群眾好、廉潔自律好”目標(biāo)要求，在縣、鎮(zhèn)、村和機(jī)關(guān)、企、事業(yè)單位中開展“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動，年底評出“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)行表彰。近日，該縣被列為全省開展“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動6個試點(diǎn)縣之一。該縣已召開了縣級“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動動員大會，對活動進(jìn)行部署和安排。據(jù)了解，該縣創(chuàng)建活動從4月21日開始，到今年10月底結(jié)束，共分六個階段進(jìn)行。第一階段是精心制定實(shí)施方案，第二階段是深入開展學(xué)習(xí)討論，第三階段是認(rèn)真開展對照檢查，第四階段是大力開展主題實(shí)踐，第五階段是深化長效機(jī)制建設(shè)，第六階段是認(rèn)真總結(jié)提升。圍繞省委提出的 “五好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建工作要求，遂溪縣委提出，認(rèn)真落實(shí)各階段的創(chuàng)建任務(wù)，切實(shí)加強(qiáng)縣級領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，切實(shí)從加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任；提高認(rèn)識，落實(shí)責(zé)任；密切配合，形成合力；加強(qiáng)宣傳，營造氛圍等四方面抓好該項(xiàng)活動開展，確保創(chuàng)建活動取得成效。
????二是進(jìn)一步完善該縣《干部績效考核辦法》，以細(xì)化量化、科學(xué)考評來促進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。該縣前段時期出臺了干部績效考核規(guī)定，把思想建設(shè)、招商選資、工作成效等列入考核內(nèi)容，組織“兩代表一委員”進(jìn)行測評，把考核結(jié)果與干部福利和使用相掛鉤，對干部觸動較大，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了干部的工作作風(fēng)。今年將進(jìn)一步修改完善考核辦法，強(qiáng)化考評結(jié)果運(yùn)用，真正做到獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣，調(diào)動干部積極性。
????三是繼續(xù)選送領(lǐng)導(dǎo)干部到名校培訓(xùn)，以拓寬視野、更新知識來促進(jìn)學(xué)風(fēng)轉(zhuǎn)變。該縣決定選送干部到清華大學(xué)等國內(nèi)知名學(xué)府舉辦4期培訓(xùn)班，培訓(xùn)對象為縣四套班子成員、縣直正科以上單位負(fù)責(zé)人、鎮(zhèn)黨政正職和后備干部，進(jìn)一步拓寬領(lǐng)導(dǎo)干部的知識面，提高綜合素質(zhì)。第一期培訓(xùn)班共有學(xué)員52人，由林少明書記帶隊，已于3月9日赴清華大學(xué)學(xué)習(xí)歸來。第二期培訓(xùn)班共有56人，已由高誠苗縣長帶隊，于5月23日赴中國人民大學(xué)學(xué)習(xí)。
????四是繼續(xù)完善領(lǐng)導(dǎo)干部“星期五大講堂”，以提高語言表達(dá)能力和履職能力來弘揚(yáng)實(shí)干作風(fēng)。從2月份開始，每月安排兩個星期五，由26個行政局局長進(jìn)行輪流演講，演講主題結(jié)合自身工作實(shí)際進(jìn)行自選。講座以主題演講為主，演講和互動相結(jié)合，每月進(jìn)行2次，每次90分鐘左右?？h分管領(lǐng)導(dǎo)及其分管單位干部集中聽講。講堂還建立演講滿意度檔案，演講后發(fā)放演講效果滿意度調(diào)查問卷，并回收統(tǒng)計，作為領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)能力考核的依據(jù)之一。目前，“星期五大講堂”已成功舉辦5期，縣人口和計生局、經(jīng)濟(jì)信息局、財政局、發(fā)改局和交通運(yùn)輸局等部門的領(lǐng)導(dǎo)分別走上了大講堂。據(jù)統(tǒng)計，共有1000多名干部參加了大講堂的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。參加聽講的同志認(rèn)為，“星期五大講堂”是一個學(xué)習(xí)成長的平臺，一個探索思考的平臺，一個展示才能的平臺。通過大講堂，“逼迫”廣大干部主動學(xué)習(xí)，增強(qiáng)他們的危機(jī)感，提高他們駕馭工作的能力。臺上講課的領(lǐng)導(dǎo)也感受頗深，表示只有熟悉本職業(yè)務(wù)，不停地學(xué)習(xí)新東西，才能勝任本職工作，才能頂?shù)米∨_下觀眾的“發(fā)問”。
????五是推行“群眾事務(wù)黨員干部代理”制度，以鞏固基層、夯實(shí)基礎(chǔ)來弘揚(yáng)為民作風(fēng)。以開展“基層組織建設(shè)年”活動為抓手，在全縣縣直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和鎮(zhèn)村黨員干部中普遍推行“群眾事務(wù)黨員干部代理”制度，實(shí)行一站式服務(wù)，做到農(nóng)民辦事不出村、居民辦事不出區(qū)、職工辦事不出廠，進(jìn)一步密切干群關(guān)系。前段時間，該縣在一些基礎(chǔ)比較好的村委會進(jìn)行了試點(diǎn)工作，群眾普遍反映良好。下一步，將在全縣推廣，切實(shí)為群眾“代言、代理、代辦”，樹立黨和政府在群眾心目中的光輝形象，鞏固夯實(shí)農(nóng)村基層執(zhí)政基礎(chǔ)。
????六是實(shí)行對干部“預(yù)防談心釋法”機(jī)制，以前移監(jiān)督關(guān)口來促進(jìn)責(zé)任作風(fēng)。對縣行政局主要領(lǐng)導(dǎo)、窗口服務(wù)單位主要負(fù)責(zé)人、重大工程招標(biāo)單位負(fù)責(zé)人、征地拆遷所在地負(fù)責(zé)人，在任職前和開展工作前，由紀(jì)檢、檢察部門提前對他們進(jìn)行談心釋法，敲響警鐘。同時，將預(yù)防犯罪知識列入每期縣委組織部培訓(xùn)的科級、青年干部必修課。組織紀(jì)檢、檢察干部到各鎮(zhèn)、村進(jìn)行法紀(jì)巡回宣傳，提高農(nóng)村基層干部法規(guī)意識。此外，建立健全工作責(zé)任追究制度，對全縣性的工作，明確主要責(zé)任單位和次要責(zé)任單位，明確具體責(zé)任人，明確責(zé)任追究的范圍、責(zé)任追究的程度，堅決杜絕責(zé)任不清、推諉扯皮的現(xiàn)象。
????七是重獎優(yōu)秀“書記項(xiàng)目”，以提高干部創(chuàng)新能力來弘揚(yáng)改革創(chuàng)新作風(fēng)。結(jié)合基層組織建設(shè)年活動，對全縣26個黨委書記親抓的基層黨建創(chuàng)新“書記項(xiàng)目”進(jìn)行重獎。該縣明文規(guī)定：如果被中組部推廣的，給予獎勵10萬元；如果被省委組織部推廣的，給予獎勵5萬元；如果被市委組織部推廣的，給予獎勵3萬元；如果被縣委組織部推廣的，給予獎勵1萬元。
????八是實(shí)行單位財務(wù)“零戶統(tǒng)管”，以深化廉政體系建設(shè)來弘揚(yáng)廉潔作風(fēng)。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，對全縣干部工資實(shí)行統(tǒng)發(fā)，各單位財務(wù)實(shí)行“零戶統(tǒng)管”。繼續(xù)加大查辦案件工作力度，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，以黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際成果贏得人民群眾的信賴，以優(yōu)良的黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)，樹立廉政奉公、清正為民的良好形象。
????九是實(shí)施作風(fēng)整治“一把手工程”，以強(qiáng)化整治效果來弘揚(yáng)落實(shí)作風(fēng)。各單位“一把手”要擔(dān)任本單位整治紀(jì)律作風(fēng)主要負(fù)責(zé)人，把紀(jì)律作風(fēng)整治工作上升為“一把手工程”。對干部隊伍中存在的“十大整治”現(xiàn)象實(shí)行“零容忍”，對身在其位不謀其政，懶、散、軟、弱，服務(wù)意識差、工作干勁少、執(zhí)行能力弱、行政效能低，問題突出，嚴(yán)格依規(guī)依紀(jì)進(jìn)行問責(zé)、追究，形成一種“褒獎有功、懲戒無為”的良好氛圍。進(jìn)一步暢通群眾舉報渠道，設(shè)立固定舉報信箱、舉報電話，運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、媒體、電子監(jiān)察等現(xiàn)代手段，強(qiáng)化對干部作風(fēng)行為的監(jiān)督。對群眾舉報的干部作風(fēng)存在問題，及時調(diào)查、及時取證、及時處理、及時問責(zé)，決不手軟、絕不姑息，以整治的實(shí)在效果取信于民。
