由廣東省高級(jí)人民法院和廣東省總工會(huì)聯(lián)合主辦的“廣東省2021年勞動(dòng)爭議多元化解業(yè)務(wù)技能競賽”決賽7月26日在廣州舉行，經(jīng)過激烈角逐，湛江代表隊(duì)取得決賽第四名，榮獲三等獎(jiǎng)。

“法院＋工會(huì)”勞動(dòng)爭議訴調(diào)對(duì)接是廣東省高級(jí)人民法院和省工會(huì)共同建立的一項(xiàng)創(chuàng)新機(jī)制。此次競賽，是“法院＋工會(huì)”勞動(dòng)爭議多元化解業(yè)務(wù)技能競賽活動(dòng)，有助于進(jìn)一步加強(qiáng)廣東省勞動(dòng)爭議糾紛化解隊(duì)伍建設(shè)，提升勞動(dòng)爭議調(diào)解員糾紛化解業(yè)務(wù)技能水平。

7月26日上午，經(jīng)過初賽選拔出來的廣州、深圳、佛山、韶關(guān)、湛江、茂名、惠州、汕尾、河源、東莞、潮州11支隊(duì)伍參與半決賽，為現(xiàn)場觀眾展示了一場勞動(dòng)爭議化解技能的精彩對(duì)決。半決賽中，湛江代表隊(duì)主打“親和力”，對(duì)調(diào)解雙方既講“法理”，也講“情理”。對(duì)勞動(dòng)者，主動(dòng)詢問其病情，并提醒其注意身體，逐步取得其信任；對(duì)用人單位，從家長里短著手，瓦解對(duì)方防御姿態(tài)，亦逐漸取得其信任。因此，整個(gè)調(diào)解過程中，對(duì)立雙方都很配合湛江代表隊(duì)的工作，一開始不同意支付款項(xiàng)的用人單位逐漸改變態(tài)度，最終同意支付款項(xiàng)調(diào)解。湛江代表隊(duì)以半決賽第二名的優(yōu)異成績進(jìn)入決賽。

7月26日，從半決賽中脫穎而出的深圳、湛江、東莞、惠州、佛山、廣州6支代表隊(duì)一決高下。決賽采取答題方式進(jìn)行，分單項(xiàng)選擇題、不定項(xiàng)選擇題、案例分析題、決勝局（搶答）四部分，重點(diǎn)考核參賽隊(duì)伍的政治與法律素養(yǎng)、材料審查與邏輯分析綜合能力。經(jīng)過激烈角逐，湛江代表隊(duì)取得決賽第四名，榮獲三等獎(jiǎng)。