????5日下午，市委書記、市人大常委會主任鄭人豪主持召開市委十一屆第33次常委會（擴大）會議，傳達學(xué)習(xí)省委書記李希在省深化監(jiān)察體制改革試點工作小組第一次會議上的講話精神和全省各地級以上市深化國家監(jiān)察體制改革試點工作實施方案會審會精神，研究部署我市貫徹落實工作。會議審議通過了《湛江市深化國家監(jiān)察體制改革試點工作實施方案》《湛江市市直機關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核實施方案（試行）》等，強調(diào)要對標(biāo)中央、省的部署要求，堅決落實各項改革任務(wù)，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量高效率推進改革試點工作，確保改革蹄疾步穩(wěn)、落地見效，力爭實現(xiàn)我市改革試點工作走在全省前列。

????會議指出，深化國家監(jiān)察體制改革，將試點工作在全國推開，是黨的十九大作出的重大戰(zhàn)略部署，是以習(xí)近平同志為核心的黨中央確立的一項重大改革任務(wù)。這次改革時間緊、任務(wù)重、要求高。要對標(biāo)中央、省的部署要求，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量高效率推進改革試點工作，做到“四個務(wù)必”：務(wù)必提高政治站位，深刻認(rèn)識改革試點工作的極端重要性和緊迫性，把改革試點工作當(dāng)作落實黨的十九大精神和踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的實際行動來抓。務(wù)必吃透政策要領(lǐng)，深刻領(lǐng)會全國推開國家監(jiān)察體制改革試點工作動員部署電視電話會議和省委常委會會議精神，遵循“五個必須”和“六個牢牢把握”等要求，嚴(yán)格按照中央和省委確定的時間表、路線圖精準(zhǔn)施工，確保改革工作不跑偏、無差錯。務(wù)必狠抓工作落實，要抓住關(guān)鍵，認(rèn)真按照職能和任務(wù)分工要求，盡心盡力履行好“施工隊長”和“施工隊員”的崗位職責(zé)，突出人員轉(zhuǎn)隸、機構(gòu)組建、人大選舉、全面融合、紀(jì)法銜接、場所保障等重點，積極攻堅克難，有序有力推進工作。務(wù)必強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，從市委做起，從市委書記做起，各級黨委要擔(dān)起主體責(zé)任，主要負(fù)責(zé)同志要勇于站到改革前線，加強統(tǒng)籌謀劃、組織協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)保障，切實當(dāng)好“施工隊長”。

????會議強調(diào)，各級紀(jì)委要細(xì)致謀劃、牽頭推進、組織實施，人大、檢察機關(guān)和黨政有關(guān)部門要各司其職、通力合作，形成改革強大合力。要做好思想政治工作，嚴(yán)明紀(jì)律要求，加強宣傳和輿論引導(dǎo)，確保隊伍穩(wěn)定、工作穩(wěn)定和輿論穩(wěn)定，確保改革蹄疾步穩(wěn)、落地見效，力爭實現(xiàn)我市改革試點工作走在全省前列。

????會議指出，《湛江市市直機關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核實施方案》對加強我市市直機關(guān)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)，建立健全嚴(yán)管與厚愛結(jié)合、激勵和約束并重的干部考核評價機制具有重要意義。今年是我市落實“四個全面”績效考核的第一年，市委組織部、人社部門及市直各單位要高度重視、加強組織，要強化責(zé)任、明確職責(zé)，要主動擔(dān)當(dāng)、形成合力，切實抓好年度考核相關(guān)工作。要以年度考核為契機，通過“比學(xué)趕超”，真正考出領(lǐng)導(dǎo)干部的工作激情、工作熱情，切實做到總結(jié)經(jīng)驗、查找不足，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提能增效，自我完善、自我提高。

????市委常委出席會議。市四套班子有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、市有關(guān)職能部門負(fù)責(zé)同志，市深化督察體制改革試點工作小組成員列席會議。

????常委會前，我市召開了深化監(jiān)察體制改革試點工作小組第一次會議，審議試點工作有關(guān)文件，聽取有關(guān)工作匯報。