春季正是用工、求職旺季，3月19日，赤坎區(qū)人社局舉辦了2023年赤坎區(qū)春風行動暨家政服務行業(yè)專場招聘會、春風行動暨就業(yè)援助月直播帶崗線上招聘會，為企業(yè)和勞動者搭建溝通交流平臺，推動解決企業(yè)“招工難”、勞動者“就業(yè)難”問題。

本次春風行動暨家政服務行業(yè)專場招聘會組織了100家企業(yè)進場招聘，提供就業(yè)崗位超4000個，其中家政服務企業(yè)12家，提供就業(yè)崗位600多個，共吸引了近5000人次進場求職和體驗。

招聘會場設(shè)置政策宣傳服務區(qū)、綜合招聘區(qū)、家政招聘交流區(qū)、家政展示體驗區(qū)。其中家政招聘交流區(qū)邀請省級家政服務龍頭企業(yè)、誠信示范企業(yè)、基層服務示范站入駐企業(yè)和湛江市“南粵家政”培訓學校、月子中心、養(yǎng)老服務中心等，采取“產(chǎn)品展示、視頻觀看、圖文說明、游戲互動”等形式與求職者對接招聘、與意向客戶洽談交流。家政展示體驗區(qū)則圍繞母嬰護理、養(yǎng)老護理、保潔收納三個項目開展現(xiàn)場宣傳展示和服務體驗活動，供市民體驗新時代、新時尚、高品質(zhì)家政服務項目，讓求職者放心投身家政行業(yè)，讓體驗者放心享受家政服務。

“家政行業(yè)目前需求十分大，特別是養(yǎng)老護理、育嬰員，供不應求。”南粵家政綜合示范基地運營總監(jiān)助理江巧玲告訴記者，在人社部門的大力支持下，基地積極組織有意愿的群眾參加家政技能培訓，不斷提升從業(yè)人員的專業(yè)性。赤坎區(qū)人社局有關(guān)負責人也介紹，近年來，人社部門通過補貼培訓費用、建設(shè)基層服務站、舉辦家政技能比賽、引導家政服務人員辦理居家上門服務證等多種方式，不斷推進家政行業(yè)規(guī)范化、標準化、健康化發(fā)展。

當天，赤坎區(qū)還組織舉辦了直播帶崗線上招聘會，參會有企業(yè)20家，提供就業(yè)崗位500多個。冠豪、星?？毓傻?家企業(yè)代表走進直播間，將招聘信息搬上“云端”，實現(xiàn)求職、招工“云”對接。此次直播持續(xù)兩個小時，吸引了近10000人次觀看。

下一步，赤坎區(qū)將持續(xù)組織開展春風行動暨就業(yè)援助月、“南粵家政”進社區(qū)一系列活動，進一步加大就業(yè)服務、技能培訓等方面的工作力度，多措并舉穩(wěn)定和擴大就業(yè)崗位，以實際行動助力赤坎區(qū)高質(zhì)量發(fā)展。