新華社北京9月4日電 記者4日從人力資源社會保障部獲悉,人力資源社會保障部和財政部近日印發(fā)通知,要求進一步提高就業(yè)扶持政策的知曉度,加強就業(yè)政策落實,增強廣大勞動者和用人單位的獲得感。
人力資源社會保障部就業(yè)促進司相關(guān)負責人介紹,近期將集中開展就業(yè)政策分類宣傳,啟動“就業(yè)政策在身邊”滾動宣傳,分群體分類別發(fā)布政策清單,逐項開展“看得懂、算得清、辦得明”政策宣傳解讀,講清楚政策內(nèi)容、享受條件、經(jīng)辦流程、申領(lǐng)渠道等要素。
通知部署盤點核查就業(yè)政策落實進度,開展2021年以來就業(yè)政策落實進度大排查、問題整改回頭看?!爸攸c看是否存在申請后超期未受理、受理后超期未審核、審核后超期未撥付等問題,優(yōu)先保障中央確定的各項補貼政策,優(yōu)先落實困難人員的兜底線政策。對政策未落實、補貼到位慢的問題限期整改。”上述負責人表示。
在政策經(jīng)辦方面,通知要求各地大力推廣“直補快辦”模式,將就業(yè)見習補貼、一次性創(chuàng)業(yè)補貼納入范圍,按月開展數(shù)據(jù)比對,主動向符合條件的企業(yè)或個人推送政策內(nèi)容,加快審核發(fā)放。
這次部署突出支持民營企業(yè)和中小微企業(yè),要求集中開展人社廳局長進企業(yè)宣講,將重點民營企業(yè)、專精特新中小企業(yè)納入重點企業(yè)用工保障范圍,打包落實政策;通過一次告知、一站受理、一攬子兌現(xiàn)等方式,助力企業(yè)更好享受政策紅利。
通知還明確,持續(xù)整治群眾身邊腐敗和作風問題,將政策落實不到位納入監(jiān)督舉報受理范圍,堅決防止內(nèi)外勾結(jié)、違規(guī)操作、優(yōu)親厚友、玩忽職守等。